Вы можете отправить нам 1,5% своих польских налогов
Беларусы на войне
  1. «Задерживают всех, кого вчера не было». Силовики опять пришли в офис ZROBIM architects
  2. Вернется снег или наконец начнется весна? Чего ждать от погоды с 13 по 19 апреля
  3. В соцсетях все еще обсуждают и тестируют на себе слабительный чудо-зефир. Но с ним надо быть осторожными — и не потому, что вы подумали
  4. Шестой раз победил на президентских выборах, набрал 97,8% голосов. Это не тот политик, о котором вы подумали
  5. В России начались протесты. Но вы разочаруетесь, кто именно не побоялся выйти на улицы
  6. Новый министр информации Дмитрий Жук рассказал, когда могут заблокировать YouTube в Беларуси
  7. Мошенники начали рассылать опасные «пасхальные открытки». Вот как это работает
  8. Переговоры между США и Ираном в Пакистане провалились, вице-президент Вэнс покинул страну
  9. В Венгрии начались парламентские выборы. Главная интрига: сохранит ли власть «Фидес» Орбана или победит «Тиса» Мадьяра?
  10. Минздрав предупредил беларусов о штрафах до 1350 рублей — за что их можно получить
  11. Лукашенко передали письмо с обещанием, которое он дал еще в молодости. Проверили, выполнил ли он его


/

В Могилеве после вмешательства прокуратуры частная организация погасила задолженность по заработной плате перед 21 сотрудником, сообщили в пресс-службе ведомства.

Изображение используется в качестве иллюстрации. Фото: СК
Изображение используется в качестве иллюстрации. Фото: СК

Проверка, проведенная прокуратурой в рамках надзора за соблюдением трудового законодательства, выявила, что наниматель нарушил установленные сроки выплаты заработной платы. Согласно трудовому договору, зарплата должна была выплачиваться дважды в месяц — 5 и 25 числа. Однако за декабрь 2024 года средства не были перечислены в срок, что привело к существенной задолженности — более 30 тысяч рублей.

Ведомство напомнило, что, по требованиям статьи 73 Трудового кодекса, работодатель обязан регулярно выплачивать заработную плату в сроки, определенные трудовым или коллективным договором, но не реже двух раз в месяц, если иное не предусмотрено контрактом. Также наниматель обязан обеспечить соблюдение сроков и размеров оплаты труда (ст. 55 ТК).

С целью восстановления нарушенных прав работников прокуратура внесла предписание руководителю организации. В документе содержалось требование незамедлительно принять меры по погашению задолженности и устранению нарушений трудового законодательства.

По итогам рассмотрения прокурорского предписания задолженность была полностью погашена, а трудовые права работников восстановлены.